×

Veolia Energia Łódź jest przez kolejne trzy lata, partnerem ścieżki dydaktycznej „Przetwarzanie energii” w Centrum Nauki i Techniki EC1, największego centrum nauki w Polsce! Umowę podpisali Anna Kędziora-Szwagrzak, prezes zarządu, dyrektor naczelna Veolii Energii Łódź oraz Błażej Moder, Dyrektor EC1 Łódź Miasto Kultury.

„Jedynka”  na stałe wpisała się w krajobraz miasta stając się obiektem nie tylko historycznym, ale także edukacyjnym i symbolem transformacji. To stąd m.in. płynęła energia napędzająca Łódź kiedy dynamicznie się rozwijała.

Obecnie, na powierzchni ponad 8 tys. m kw. na zwiedzających czekają eksponaty związane z energią, gry zespołowe, ogromne przestrzenie kotłowni, maszynowni czy nastawni. W tym miejscu można (dosłownie) zobaczyć skąd się bierze energia elektryczna. W CNiT EC1 nie brakuje również wystaw tematycznych.

Podpisując nową umowę partnerską przekazaliśmy również dokumentację techniczną obiektów fabryki i urządzeń w niej pracujących, która została zgromadzona na kliszach fotograficznych i będzie stanowiła kolejną porcję wiedzy w bogatej kolekcji EC1.

Veolia Energia Łódź był partnerem akcji Lądowanie Mikołaja. Zarówno dzieci, które przyjechały na lotnisko, jak również dzieci, które Mikołaj później odwiedził w domach dziecka, zostały obdarowane prezentami. Łącznie organizatorzy przygotowali ok. 200 paczek dla 8 domów dziecka, dla Domu Samotnej Matki oraz dla rodzin zastępczych Fundacji Happy Kids.

Akcja charytatywna „Lądowanie Mikołaja”, zorganizowana przez Port Lotniczy im. W. Reymonta, odbyła się po raz 5. Dzięki darczyńcom ją wspierającym udało się do tej pory obdarować setki dzieci z domów dziecka, domów samotnej matki, fundacji, rodzin zastępczych oraz domów opieki.

Fot. archiwum Port Lotniczy im. W. Reymonta

Sad owocowy z drzewami starych odmian, został posadzony przed Instytutem Centrum Zdrowia Matki Polki. Sad powstał w ramach projektu „Owoce pamięci”, realizowanego w przez Zespół Parków Krajobrazowych Województwa Łódzkiego z inicjatywy Urzędu Marszałkowskiego Województwa Łódzkiego we współpracy z Instytutem Centrum Zdrowia Matki Polki i Veolią Energią Łódź, która od wielu lat współpracuje z ICZMP jako dostawca ciepła oraz realizując projekty społeczne i zdrowotne.

Wspólnie posadzone drzewa owocowe starych odmian będą tworzyć miłą dla pacjentów i personelu Instytutu przestrzeń i wpiszą się w kolejne planowane działania, zgodne z celami kształtowania bioróżnorodności i zagospodarowania wolnych  obszarów wokół tego, ważnego nie tylko dla Łodzian, szpitala.

 

Już po raz piąty przed stadionem przy al. Piłsudskiego zabłysła Widzewska Choinka – świąteczne drzewko w czerwono-biało-czerwonych barwach klubu Widzew Łódź. Lampki na choince zapalili jednocześnie Adrian Sienicki, członek zarządu, dyrektor ds. rozwoju Veolia Energia Łódź, która była partnerem wydarzenia, i Tomasz Stamirowski właściciel Klubu.

Na kibiców czekały liczne niespodzianki, a wszystkim kibicom zgromadzonym podczas uruchomienia iluminacji udzieliła się świąteczna atmosfera. Oprócz obejrzenia meczu 1/8 finału Fortuna Pucharu Polski Widzew – Wisła Kraków, najmłodsi sympatycy klubu otrzymali upominki z gadżetami Veolii i Widzewa.

Veolia Energia Łódź angażuje się w projekty na rzecz społeczności lokalnych, również te sportowe. Widzewska Choinka to wydarzenie, które w sposób szczególny wpisuje się w krajobraz dzielnicy i świąteczną tradycję Klubu.

Veolia Energia Łódź znalazła się w gronie Forum Liderów Bezpiecznej Pracy. Za działalność prowadzoną na rzecz bezpieczeństwa pracy i ochrony zdrowia pracowników, a także za współdziałanie z Centralnym Instytutem Ochrony Pracy – Państwowym Instytutem Badawczym zostaliśmy wyróżnieni Zieloną Kartą, którą odebrał Hilary Kajak, dyrektor ds. społecznych podczas uroczystej gali w Warszawie.

Forum Liderów Bezpiecznej Pracy to organizacja koordynowana przez CIOP-PIB, zrzeszająca ponad 160 przedsiębiorstw i instytucji, które mogą być stawiane za przykład w kwestiach związanych z kulturą bezpiecznej pracy.

Przez obecność w Forum Liderów Veolia ma m.in. możliwość budowania partnerskich kontaktów pomiędzy jego członkami, a także pracodawcami i pracownikami, którzy w kształtowaniu warunków pracy wykorzystują osiągnięcia nauki i techniki.

1 14 15 16 17 18 40