×

KONKURS

na pracę inżynierską/dyplomową o tematyce energetycznej

 

Veolia Energia Łódź S.A i Politechnika Łódzka ogłaszają Konkurs na najlepszą pracę inżynierską/dyplomową o tematyce energetycznej.

Zapraszamy do udziału studentów wszystkich wydziałów Politechniki Łódzkiej.

Konkurs dotyczy prac inżynierskich/dyplomowych, których obrona odbyła się w roku akademickim 2023/2024.

Tematyka pracy powinna dotyczyć co najmniej jednego z poniższych obszarów:

  • Efektywność energetyczna
  • Stosowanie energii odnawialnych
  • Zarządzanie energią w przemyśle i gospodarce komunalnej
  • Usługi okołociepłownicze
  • Produkcja oraz dystrybucja ciepła i energii elektrycznej
  • Odzysk ciepła dla systemów ciepłowniczych
  • Efektywność systemów ciepłowniczych
  • Rewizja dyrektywy EPBD,
  • Magazynowanie ciepła i chłodu
  • Magazynowanie energii elektrycznej

Formularze zgłoszeniowe wraz z załącznikami w wersji elektronicznej można przesyłać do 6 maja 2024 r. 

Dodatkowych informacji na temat konkursu udziela Kamila Szymczak HR Biznes Partnerka, e-mail: .: kamila.szymczak@veolia.com, tel.: +48 667 620 725

Dokumenty do pobrania:

Regulamin konkursu

Deklaracja uczestnictwa w konkursie (formularz zgłoszeniowy)

Klauzula RODO

 

„Masz chwilę – wpadnij po żonkile” – i hasło nie pozostało bez odpowiedzi. Wykorzystując przedświąteczny ruch w handlu Polska Press i Port Łódź zorganizowały akcję zbiórki niepotrzebnego sprzętu AGD, RTV i drobnego sprzętu elektronicznego. Duży ruch na stoisku świadczył o tym, ile takiego sprzętu mamy w swoich domach. Przy okazji świątecznych porządków zostały pozbierane i oddane. Część z tego, co zostało zebrane będzie przeznaczona do recyklingu. 600 szt. żonkili w doniczkach rozdanych mieszkańcom Łodzi i regionu i 1,5 kontenera zebranych elektrośmieci robi wrażenie.

To kolejna akcja po „Drzewko za surowce wtórne” i „Zostań EkoGwiazdą” realizowana pod patronatem Veolii.

 

Spektakl „Mężczyzna z różowym trójkątem” Kamila Maćkowiaka zwyciężył w 15. edycji plebiscytu „Energia Kultury”. Główną nagrodę, „Kołyskę Newtona” wręczyła Anna Kędziora-Szwagrzak, prezes zarządu, dyrektor generalna Veolii Energii Łódź.

Gratulujemy tego wyróżnienia oraz gratulujemy pozostałym osobom nagrodzonym i nominowanym.

Podsumowanie projektów kulturalnych w formule jaką realizuje Telewizja Toya jest bardzo ważnym w naszym mieście wydarzeniem, rozpoznawalnym i cenionym, a skoro jest w nim jeszcze wątek energetyczny to oczywiste, że nie mogło w tym przedsięwzięciu zabraknąć Veolii. W jednym wydarzeniu łączy się bliską naszemu DNA – ENERGIĘ i to, co niezwykle ważne dla rozwoju każdej społeczności – KULTURĘ.

Veolia była partnerem uroczystej gali podsumowującej Plebiscyt na najważniejsze wydarzenie kulturalne minionego roku. Galę uświetnił koncert Andrzej Jagodziński Trio z utworami Jerzego „Dudusia” Matuszkiewicza.

Współpraca Veolii z łódzkimi uczelniami poszerza się o nowe projekty. Kolejny projekt realizowany w partnerstwie z Centrum Kształcenia Międzynarodowego IFE Politechniki Łódzkiej, w który angażuje się Veolia, związany jest z Francuską Akademią Młodego Inżyniera. Adepci Akademii będą realizowali projekty dla nas i z naszym udziałem.

Umowę podpisały Anna Kędziora-Szwagrzak, ze strony Veolii i Dorota Piotrowska, ze strony CKM IFE PŁ.

FAMI to prestiżowy i nowatorski projekt, którego celem jest wypromowanie języka francuskiego i kultury francuskiej wśród młodzieży z Łodzi i regionu łódzkiego, a także pokazanie jak wielkie szanse i perspektywy daje znajomość języka francuskiego w późniejszym życiu zawodowym i osobistym. 

Czyszczenie filtroodmulnika, wymiana pompy obiegowej, regulacja przepływu w węźle pracującym, wymiana zaworu regulacyjnego wraz z siłownikiem c.o. – to tylko niektóre moduły szkoleniowe, które będą mogli realizować przy pomocy wirtualnej rzeczywistości pracownicy rejonów eksploatacyjnych zakładu sieci cieplnej Veolii Energii Łódź.

Szkolenia w wirtualnej rzeczywistości pozwalają pracownikowi w bezpieczny i powtarzalny sposób przećwiczyć procedury i schematy działania, wypracować prawidłowe nawyki oraz poprawić znajomość wiedzy BHP. Pracownicy będą mogli dużo szybciej przyswoić informacje, aby w sytuacjach stresowych reagować według procedur unikając tym samym błędów i wypadków.

Sala szkoleniowa z elementami VR, którą otwarto w Rejonie nr 2 (Dystrybucja) sieci cieplnej przy ul. H. Konstadta, jest kolejnym innowacyjnym pomysłem zgłoszonym przez pracowników spółki.

1 5 6 7 8 9 46